楽しいから成長できる
遊び心のある会社

『遊び心』を大切に
楽しみを見出しながら働く

シゴト感のないシゴトを目指し
メリハリのある環境をみんなで作る
GRIT=やり抜く力

『やらない理由』を『やる理由』に変え、
やり抜く力を養い
人生の選択の幅を広げていく

これがGRIT最大のミッションです

新たな発想を求めています
やらされてやるシゴトはもう終わり
スタッフ一人一人と切磋琢磨しながら
個性を活かして一緒に成長しませんか?

PROJECT

HAVE FUN
『何をするか』より『誰とするか』
従来の枠組みにとらわれず
様々な価値観や多様性を受け入れ
個性が輝く環境となります

それぞれの個性の集まりからシナジーを生み出し

会社、スタッフが共に成長していく環境です
社内ベンチャー

『自分のお店を出したい』
『フリーランスになりたい』など
時間、場所にとらわれることない働き方や
独立を考えている方向けに
独立までの過程を全面サポートしています

独立志向がない方でも、向上心のある方向けに
どんな環境でも活躍できる実力を身につけ
自立できるようにサポートしています

グローバルプロジェクト
様々な文化や価値観に触れ
視野を広げるために、社内イベントとして
国内・海外旅行を定期的に行っています
シゴトも遊びも全力で日々活動中です!
※過去開催場所:箱根、北海道、沖縄、ロサンゼルス、韓国など

また、海洋環境を中心に
環境保全活動も行なっています

(サンゴの植え付け、ビーチクリーンなど)


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代表取締役 中西一樹
【経歴】
中学時代は部活一筋で
陸上ホッケーの埼玉県代に選ばれる
高校からは、マリンスポーツに興味を持ち
素潜り、ウェイクボード、スキューバダイビングなど
様々なことにチャレンジし、大学卒業後は、
スキューバダイビングのインストラクターとして就職
約3年勤務した後、起業を目指し、GRIT設立

【趣味】
お笑い、洋画、FPSゲーム、ポーカー、旅行、水泳など


【社長自己紹介】

こんにちは!代表の中西です!

学生時代や、前職までは、
スポーツ中心の生活でした

全国大会やインストラクター資格取得など
目標を持って取り組んできたので
ある程度の結果は残してきましたが

社会人になってからは、明確な目標がなく
ただ生活のために淡々と働く日々を送っていて

まだ20代なのに人生妥協モードで
毎日なんとなく生活しているだけでした
そんな『何者でもない自分』でいることに
漠然とした不安や焦りを感じていたので
自分の人生にしっかり目標を持ち

『一度きりの人生、後悔ないようにする!』
『やりたいことをいつでもできる状況を作る!』
と決意し、0から営業を学びGRITを設立しました


現在は、自分の経験を活かし、自分と同じように
『自立したかっこいい人になりたい』
『起業して自分のお店を開きたい』
『フリーランスになって場所を選ばず働きたい』など
目標を持ったスタッフのサポートにも力を入れながら
都内5拠点で活動中です!

事業内容

【テレマーケティング事業】
・コールセンタースタッフ

・営業・事務スタッフ
・セールスプロモーション

・データ入力業務

【webマーケティング事業】
・動画編集・企画・撮影
・SNS・ポータルサイト運用
・データ分析・資料作成
・マーケティングリサーチ  など

【仕事に何を求めますか?】
私たちは、仕事を通じて
『あなたから買いたい』
『あなたと働きたい』など

GRITだけで通用する実力ではなく
どこでも通用する、価値ある実力を身につけ

GRITから離れたとしても
活躍の幅を増やしていただけるように
『ヒト』の成長にフォーカスしています

STAFF

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TATSUYUKI

元々自分でデザインしたアパレルを
ECサイトで販売していました
デザインスキルだけではなかなか販売がうまくいかず
営業やマーケティングを勉強したいと思い入社しました。
一人一人の意見を尊重し合える環境なので、仕事をやらされている感覚はなく、クリエイティブに成長を実感しながら働けています!

MASAKI

元々自分に自信がなく、
なんとなくフリーターをやっていました
自立したかっこいい女性になりたいと思って仕事を探している時にGRITを見つけ、社内ベンチャーに興味を持ち入社しました!
失敗OKで、未経験からでも学びやすい環境なので、
今まで苦手意識があったことでもチャレンジすることが楽しくなってきました!

SUGURU

前職は社長と同じダイビングショップで働いていました。社内イベントがたくさんあり、アメリカやタイなど海外旅行もあって、仕事もプライベートもいろいろな経験ができて学校みたいな環境だと思っています!

FUKA

X(ジェンダー)というLGBTQの当事者であり、自立して一人で生きていける力を身につけたいと思っていましたが、性別の型にはまった社会の現実を見て嫌気がさしていました。GRITは会社のためではなく個の力を伸ばせる環境で、自分の成長や実力に目を向けて取り組めています!

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スタッフインタビュー

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